浙江明確元旦、春節期間人員出行要求

12月31日，浙江省舉行第九十八場新冠肺炎疫情防控工作新聞發布會。浙江省防控工作領導小組辦公室常務副主任、省政府副秘書長徐張艷，省文化和旅游廳副廳長葉菁介紹統籌推進疫情防控和經濟社會發展有關情況，并回答記者提問。

記者在發布會現場獲悉，根據疫情形勢變化，自12月31日上午9時起，紹興市上虞區解除所有臨時封閉措施，紹興市應急響應等級從二級調整為三級，全市全域均為低風險地區。自此，我省中高風險地區已實現動態清零，全省均為低風險地區。自12月5日起的本輪疫情已基本結束，疫情防控工作取得階段性勝利。

自12月5日寧波市鎮海區檢測出核酸陽性感染者至今，浙江省累計報告確診病例490例。其中，寧波市累計報告確診病例74例，紹興市累計報告確診病例387例，杭州市累計報告確診病例29例。上述確診病例均閉環送往4家定點醫院按照“一人一方案”的原則救治，目前已有50人治愈出院。

此次在我省多點突發的新冠疫情，傳播速度快、涉及范圍廣、擴散風險高、處置難度大。在黨中央、國務院的關心關愛下，在省委、省政府的堅強領導下，我省迭代升級“源頭查控+快響激活+硬核隔離+精密智控”機制，強化疫情應急處置，最大限度提升檢測、流調、編組、轉運、隔離等五大關鍵環節的速度，與時間賽跑，與病毒賽跑，最終打贏了這場疫情阻擊戰、遭遇戰。

疫情防控離不開廣大疾控、醫護人員的辛勤奉獻，他們充分發揮專業力量優勢，沖在一線全力撲滅疫情。全省共調集流調溯源人員600余名，核酸采樣檢測人員6800余名，爭分奪秒開展流行病學調查、病毒溯源和全員核酸檢測。疫情防控更離不開其他一線工作人員艱苦卓絕的努力和廣大人民群眾的支持配合。本次疫情杭甬紹三地成立臨時黨支部1500余個，組織黨員58.2萬余人，社區網格員和志愿者24萬余人參與抗疫。各級黨員干部下沉充實村社力量，鄉鎮街道和村社干部切實履行管控職責。在上虞“主戰場”，為盡快實現密接、次密接者集中隔離，全省統籌調配隔離場所資源，共有1.2萬余名上虞重點人員轉運至金華、臺州異地隔離，實現了“一方有難八方支援”。正是由于這些黨員干部、醫護人員、公安干警、社區工作者、新聞工作者、志愿服務者等，在這一刻同呼吸、共命運、肩并肩、心連心，筑起了堅不可摧的人民防線。對此，浙江省防控工作領導小組辦公室常務副主任、省政府副秘書長徐張艷代表省疫情防控領導小組辦公室向所有攜手共度、無私付出的工作人員和人民群眾表示崇高的敬意和衷心的感謝。

明天就是2022年元旦，大家也即將迎來壬寅虎年的春節。元旦、春節期間疫情防控工作如何進行？徐張艷作了簡要介紹：

一、強化人員安全有序流動

元旦、春節期間，人員流動將更加頻繁。廣大群眾出省出行，要關注目的地疫情防控形勢；來浙返鄉人員也要規范納入社區管理。為此，我省明確“兩節”期間人員出行要求：一是省內居民嚴格限制前往中高風險地區及所在縣（市、區），非必要不前往中高風險地區所在設區市的其他縣（市、區）。二是高風險崗位人員應盡量避免跨省出行，確需出行的須滿足脫離工作崗位14天以上且持48小時內核酸檢測陰性證明，并在所在單位報備。三是發熱病人、“健康碼”黃碼等人員要履行個人防護責任，主動配合健康監測和核酸檢測，在未排除感染風險前不出行。四是返鄉人員要主動向村社報告，特別是重點人員要納入網格化管理，主要包括14天內中高風險地區所在縣（市、區）旅居史人員、口岸的高風險崗位人員、集中隔離場所工作人員、定點醫療機構和發熱門診醫護人員等，返鄉后需做好健康監測，非必要不外出、不聚集。五是切實做好春運組織保障工作。交通運輸場站要根據客流需求及時增加開放進站和安檢通道，嚴格按規定做好“測溫、亮碼、戴口罩”；強化站內客流組織，有序引導乘客分散候車，提醒旅客保持安全距離，做好個人防護。

二、強化聚集性活動管理

“兩節”期間，要盡可能減少人員聚集。按照非必要不舉辦、能線上不線下、誰舉辦誰負責的原則，嚴控聚集性活動頻次、規模和參加人員范圍。嚴格控制廟會、大型文藝演出、大型論壇、展銷促銷等活動，控制人流量，落實通風消毒等防控措施。舉辦會議、聚會等活動應當控制人數并做好人員排查，50人以上會議活動應制定防控方案，并落實落細各項防控措施。弘揚節約風尚，提倡家庭聚餐聚會等不超過10人，倡導“喜事緩辦、喪事簡辦、宴會不辦”，確需舉辦的盡可能縮小活動規模。對棋牌室、麻將房、KTV等密閉休閑娛樂場館要求進行“健康碼”和行程卡聯動核查，“健康碼”非綠碼的禁止入內，行程卡帶星號人員要求提供48小時內核酸檢測陰性證明方可入內。

三、強化外防輸入閉環管理

為嚴防奧密克戎經我省輸入傳播，我省進一步作出工作部署，織緊織密外防輸入防線：一是繼續強化口岸防控工作。對全省5個海港口岸、4個空港口岸派出指導組常駐一線，開展現場巡檢。強化遠端防控，嚴格落實經口岸入境人員全流程閉環管理。二是嚴格一線工作人員閉環管理。落實口岸高風險崗位人群“N+7+7”健康管理和核酸監測等要求，作業期間集中居住、封閉管理。如入境人員核酸檢測出奧密克戎的，對與其相關的一線高風險崗位工作人員，在工作周期結束后，實施“14天集中隔離+7天日常健康監測”措施，集中隔離期間每天進行1次核酸檢測等。三是規范集中隔離點管理。落實隔離人員分類分區管理，境內和境外隔離對象在不同隔離點隔離，高風險國家入境人員在單獨隔離點隔離。如入境人員核酸檢測出奧密克戎的，對同航班人員延長集中隔離期至21天，核酸檢測加密至每天1次。四是堅持“人物同防”策略。落實進口冷鏈食品入境消毒監測，對進口冷鏈食品入庫統一消殺、統一檢測，實現可追溯的閉環管理。加大高風險國家入境物品抽檢比例，加強相關進口貨物外包裝及作業環境的預防性消毒工作。開展為期1個月的冷鏈物防“迎春行動”，查問題、找短板、除死角、去盲區，確保應上盡上、應入盡入、應檢盡檢、應處盡處。